5月7日，集团公司召开2026年度科技创新推进会，全面总结改革三年来的创新工作成效，部署攻坚突破年重点任务，加快培育新质生产力。集团公司董事长、党委书记杨海波出席会议并讲话，董事、总经理、党委副书记黄德祥及其他在湖领导班子成员出席会议，总工程师严克伍主持会议。
会议强调，2026年是集团公司创新工作攻坚突破年，要紧扣发展新质生产力主线，聚焦战略目标狠抓落实。
会议要求，一是要在结合文章上下功夫，推动创新与主业深度融合，建立需求导向的闭环机制；二是要在综合创新上下功夫，推进技术、管理、模式协同创新，拓宽创新边界；三是要在人才培养上下功夫，强化人才引育与梯队建设，打造高水平科创队伍；四是要在转化服务上下功夫，健全成果转化服务体系，打通价值实现通道；五是要在实干笃行上下功夫，压实责任，确保各项任务落地见效；六是要在廉洁守纪上下功夫，严守廉洁纪律，筑牢科研领域风险防线。
会议由严克伍作创新课题进展报告，并听取了4项代表性创新课题汇报。
会议对在创新工作中作出突出贡献的章彬彬同志予以表彰，授予集团公司“卓越创新个人”荣誉称号。
各子公司，事业部，职能部门，科创平台，创新工作室（小组）负责人与核心成员，以及科技创新“新苗”等共计60余人线上线下参加会议。
